За прогулы в школе звонят родителям, в университете – не поставят «автомат» (а, может, вообще не обратят внимание), а вот за прогулы на работе могут уволить. Где грань между недолгим отсутствием и дисциплинарным проступком? Можно ли избежать наказания за прогул и когда увольнение будет незаконным? Об этом – в материале «Сферы» по ссылке: https://clck.ru/37HzhQ #сфера #полезныестатьи #legalacademy